 |
» |
|
|
 |
 |
 |
 |
 |
Мы хотим, чтобы каждый сотрудник работал в атмосфере взаимной поддержки и благожелательности |
 |
 |
|
Разнообразие, учет личных особенностей каждого |
 |
 |
| В HP приветствуются все аспекты разнообразия. Компания дает возможность работать в коллективе, который позволит Вам узнать людей различных национальностей, культур, этнических групп, поколений, имеющих разные стили жизни, опыт, навыки и способности, что позолит Вам расширить границы Вашего жизненного и профессиоального опыта. Мы хотим, чтобы каждый сотрудник работал в атмосфере взаимной поддержки и благожелательности, которая дает возможность внести наибольший вклад в успех HP, а значит и в свой собственный успех. |
 |
Вовлечение |
 |
 |
| Мы создаем рабочую атмосферу, где каждый получает возможность в полной мере участвовать в достижении общего коммерческого успеха и ценится за свои навыки, опыт и вклад в развитие бизнеса компании. Слово «вовлечение» также очень точно описывает создаваемое нами международное сообщество. Мы работаем над тем, чтобы соединить всех и всё с помощью нашей продукции, услуг и благодаря нашим людям. |
 |
Вознаграждение |
 |
 |
| Наша философия по отношению к наградам проста: мы считаем, что, когда отличные результаты работы признаются и вознаграждаются, у людей усиливается мотивация и они начинают работать энергичнее и эффективнее. Спектр вознаграждений очень широк и включает в себя премии по результатам работы, пакет медицинского обслуживания, программу покупки акции и участия в капитале компании, страхование жизни и субсидируемый кафетерий для сотрудников в Москве. |
 |
Обучение и развитие — Россия |
 |
 |
HP стремится к развитию каждого из своих сотрудников. Мы предлагаем тренинги, позволяющие развить как профессиональне навыки, так и навыки личной эффективности.
В сотрудничестве с нами вы сами определяете направление своего обучения и развития. Вместе с менеджерами и специалистами по обучению вы ищете оптимальные способы достижения ваших личных и профессиональных целей.
Предпочитаете ли вы построить карьеру на местном или международном уровне, хотите ли вы стать специалистом широкого профиля или специалистом в конкретной области, вы можете сделать выбор в пользу прохождения обучения как на рабочем месте, так и вне его. У вас также будет доступ к онлайновым программам внутреннего обучения, так что в вашем распоряжении будут все инструменты, необходимые для решения новых задач. |
 |
Профессиональный рост |
 |
 |
| Поскольку в HP нет «предопределенных карьер», здесь существует много возможностей для профессионального развития. Вы будете самостоятельно структурировать и планировать свое развитие, исходя из своих интересов и навыков. Вы можете решить стать лучшим техническим специалистом в любой передовой области знаний, развить навыки управления группой или управления проектами, изучить любую область деятельности или подготовиться к международной карьере, если это вам ближе всего. С нами у вас будет доступ к широкому спектру профессиональных возможностей. |
 |
|